La CFTC au service des salarié(e)s de Xerox France, leur famille, leurs proches

Changement du lieu de travail : le salarié peut-il le refuser ?

  • Auteur/autrice de la publication :
  • Publication publiĂ©e :aoĂ»t 14, 2017
  • Post category:Legislation
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Le lieu de travail n’est pas, en soi, un Ă©lĂ©ment du contrat de travail. Il n’a, en principe, qu’une valeur informative. Toutefois, si le contrat mentionne clairement que le travail


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Les conditions du bĂ©nĂ©fice de la protection attachĂ©e au mandat de conseiller prud’homal

Le renouvellement des conseillers prud’homaux se fera au 1er janvier 2018. Pour la premiĂšre fois, ils seront dĂ©signĂ©s et non plus Ă©lus, mais leur statut n’est pas pour autant modifiĂ©.


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Heures supplĂ©mentaires : peut-on les rĂ©gler sous forme de prime ?

Heures supplĂ©mentaires : rĂ©munĂ©ration majorĂ©e Rappelons que les heures effectuĂ©es au-delĂ  de la durĂ©e lĂ©gale du travail (35 heures par semaine soit 151,67 heures mensuelles) ou de la durĂ©e considĂ©rĂ©e comme


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La petite corruption de certains Ă©lus du personnel

  • Auteur/autrice de la publication :
  • Publication publiĂ©e :juillet 27, 2017
  • Post category:Presse
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Pour elle, c’est sĂ»r, rien ne va plus. Le 2 fĂ©vrier dernier, MichĂšle P. a Ă©tĂ© condamnĂ©e par le tribunal correctionnel de Charleville-MĂ©ziĂšres Ă  deux ans de prison avec sursis


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La CFTC prend les devants pour suppléer la carence de la Direction, plus particuliÚrement celle de la DRH

Managers : comment gĂ©rer la souffrance de vos collaborateurs ? PubliĂ© il y a 16 h par la rĂ©daction des Editions Tissot L’augmentation des risques psychosociaux, depuis quelques annĂ©es, incite


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« Dans les entreprises, l’action des reprĂ©sentants des salariĂ©s est loin d’ĂȘtre considĂ©rĂ©e comme lĂ©gitime »

Toutes les Ă©tudes scientifiques montrent l’importance de la discrimination Ă  l’égard des reprĂ©sentants syndicaux dans les entreprises. Comment nĂ©gocier Ă  Ă©galitĂ© dans ces conditions ?, interroge un collectif de chercheurs dans


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Un petit point sur les négociations du PSE en cours :

Bonjour Ă  tous, Un petit point sur les nĂ©gociations du PSE en cours : 1.) Nous souhaitions une amĂ©lioration du congĂ©s de reclassement. La proposition d’origine de la direction proposait le


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Projet de loi

Projet de loi habilitant le Gouvernement Ă  prendre par ordonnances des mesures pour le renforcement du dialogue social NĂ©gociations en cours avec le gouvernement  Les positions dĂ©fendues par la CFTC


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Les relations entre CGT et CFTC (1948-1962)

  • Auteur/autrice de la publication :
  • Publication publiĂ©e :juillet 1, 2017
  • Post category:Historique
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AUTEUR Frank Georgi MaĂźtre de confĂ©rences, UniversitĂ© de Paris I Centre d’histoire sociale du xxe siĂšcle L’histoire des relations entre CGT et CFTC au cours des annĂ©es 1950 reste mal connue. Pour


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De la prison ferme pour deux ex-responsables de CE

Ces anciens Ă©lus, l’un CGT, l’autre CFDT, Ă©taient poursuivis pour des dĂ©tournements de fonds de comitĂ©s d’entreprise d’Euro Disney et Randstad. Le hasard du calendrier a voulu que les jugements


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