Comment gagner son procès pour harcèlement moral ?
Il y a près de 20 ans était identifié en Suède le « mobbing », dénommé en droit du travail « harcèlement moral », comportements définis et sanctionnés par le…
L’origine de la notion de stress : le modèle de Hans Selye et le « syndrome général d’adaptation »
Les travaux de Hans Selye, mondialement connus, ont aujourd’hui des retombées importantes notamment dans l’étude du comportement des individus dans leur contexte professionnel. La notion de stress a été introduite…
Que faire quand un salarié « pète les plombs »
Lorsqu'un salarié craque sur le lieu de travail, ses collègues comme les représentants au CHSCT ont un rôle à jouer. Au-delà du soutien nécessaire, il demeure indispensable de déclarer ces…