Le représentant de proximité
La mise en place de reprĂ©sentant de proximitĂ© doit nĂ©cessairement se faire par accord dâentreprise (C.trav., art. L. 2313-7). Câest cet accord dâentreprise qui prĂ©voit : le nombre de reprĂ©sentantsâŠ
Peut-on payer les heures supplémentaires sous forme de prime exceptionnelle�
Heures supplĂ©mentaires : majoration de salaire et/ou repos Ă©quivalent Les heures supplĂ©mentaires sont les heures effectuĂ©es au-delĂ de la durĂ©e lĂ©gale de travail de 35 heures (ou durĂ©e considĂ©rĂ©e Ă©quivalente) pour unâŠ
DĂ©fenseur syndical : le champ gĂ©ographique dâintervention est Ă©tendu !
Tout salariĂ© connaissant un litige avec son employeur peut se faire assister ou reprĂ©senter devant les juridictions prudâhomales par un dĂ©fenseur syndical. Le Conseil dâEtat vient dâĂ©largir le champ deâŠ
RĂ©sister au harcĂšlement moral : libres propos
Posted by thotmania in Risques psycho-sociaux Tout a commencĂ© un an aprĂšs votre embauche en tant que chargĂ©e de mission. Vous avez eu lâaudace de demander que votre poste soit plus clairement dĂ©fini. LeâŠ