Mon patron est-il tenu de me rembourser une partie de mes frais engagés pendant mon télétravail ? Electricité, internet…

De fait, la réforme du Code de Travail inhérente à l’année 2017 allège les frais revenant aux employeurs. Ceux-ci n’ont plus à déterminer au cas par cas les frais liés … Read More

Ordonnance n° 2020-323 du 25 mars 2020 portant mesures d’urgence en matière de congés payés, de durée du travail et de jours de repos

Article 1 Afin de faire face aux conséquences économiques, financières et sociales de la propagation du covid-19, par dérogation aux sections 2 et 3 du chapitre Ier du titre IV … Read More

Index égalité professionnelle : près d’un tiers des entreprises concernées au 1er septembre n’ont pas rempli leur obligation !

La CFTC vous pose la question: “Pensez-vous que notre entreprise est en règle ?” Vos élus CFTC demandent que chaque salarié(e) reçoive copie de cet index!   article paru le 23/09/2019 … Read More

Cela ressemble au “télétravail”, a le goût du “télétravail” mais n’est pas du “télétravail”…

Le télétravail est encadré en France par l’accord cadre européen du 16 juillet 2002 repris en France par l’accord national interprofessionnel (ANI) du 19 juillet 2005. L’accord national interprofessionnel de … Read More

Le PLFSS 2019 remet en cause les activités sociales et culturelles versées par les comités d’entreprise 

UNE ATTAQUE DIRECTE AU RÔLE DES CSE ET AU POUVOIR D’ACHAT DES SALARIÉS QUE LA CFTC NE SAURAIT ACCEPTER ! L’Assemblée nationale a adopté, le 24 octobre dernier, dans le cadre … Read More

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